Это я удачно попала! (СИ)
Поэтому я по-максимуму старалась нанимать отличных руководителей - и платила им намного больше, чем платят людям на таких должностях. Однако еще по собственному миру я помнила, что высокие зарплаты - не гарантия честности управленцев. Наши чиновники тому отличный пример. Но здесь мне на руку играл местный менталитет, в котором я не сразу, но разобралась. Дело в том, что дети еще со школы приучались к личной и общественной ответственности. Каждый учащийся осознавал, что от того, как он проведёт урок, зависит образование младших детей. Кроме того, я уже упоминала, что никакого взяточничества в учебных заведениях не было и в помине - все получали образование честным путём, и могли без зазрения совести настучать на тех, кто хитрил и жульничал.
В общем, я была уверена, что если кто-то из моих управленцев поддастся соблазну немного приворовать или начнёт угнетать рабочий класс - этот самый класс молчать не будет. Даже бесправные разнорабочие без образования устроили на шахте забастовку, когда совсем прижало - хотя они особо и не учились нигде, да и привыкли уже к подобному обращению.
Но, несмотря на поддержку со стороны рабочих, я всё-таки не ослабляла контроль, и регулярно проверяла все отчёты. В целом, управляющих у нас теперь было двое: Снежен отвечал за молочно-сырное производство, а Лиона - за проксийно-мебельное. Учитывая, что недавно Лиона стала женой Хара, а тот, в свою очередь, являлся братом Яна Зборского, то на нас, получается, теперь работал целый семейный подряд. Под контролем их семьи были завод и фабрика, и только на шахте всем заправляли Маниза и Ингвар - эта парочка тоже поженилась в итоге.

















